Con el objetivo de incrementar la esperanza de vida y ahorrar recursos, el IMSS presentó el Modelo Preventivo de Enfermedades Crónicas,principalmente cardiovasculares,diabetes,cancer de mama y cáncer de próstata.
El Director de prestaciones médicas del IMSS, José de Jesús Arriaga Dávila dijó que el Instituto erogo en 2016 unos 80 mil millones de pesos en la atención de pacientes con enfermedades crónicas como las enumeradas,pero principalmente en casos de diabetes y cardiovasculares.
“Pero dejenme proyectarles esta cifra, si nosotros siguieramos con lo que estamos haciendo y no hicieramos algo extraordinario esta cifra podria ser para el 2050 cerca de los 344 mil millones de pesos y con esta cifra las finanzas de la institución no habria forma de enfrentar el tema”,refirió,Arriaga Dávila.
Agregó que los resultados del programa como el que se presenta son de mediano y largo plazo,pero lo más importante del modelo es la responsabilidad compartida con las empresas y sindicatos para enfrentar los riesgos de las enfermedades de la población que el IMSS atiende.
“Hoy lo que estamos haciendo es tratar de enfrentar el tema de una manera mucho más proactiva,simplemente si cambiamos el balance entre un paciente diábetico con complicaciones a un diábetico sin complicaciones el costo seria menor y lo mismo sucede con el cáncer y las enfermedades cardiovasculares.”indicó.
El nuevo modelo consiste en desplegar brigadas médicas hacia los centros de trabajo y crear nuevos consultorios de medicina especializada que, apoyados por una Unidad de Inteligencia que concentrará los datos personalizados y un tablero electrónico de seguimiento, que detecte a tiempo los potenciales riesgos que presenten derechohabientes en torno a esas enfermedades.
El funcionario del IMSS explicó que la Unidad de Inteligencia Preventiva será el cerebro de la nueva estrategia y se apoyará en el uso de la tecnología, a través de un tablero electrónico que permitirá el monitoreo y análisis de la información recabada por las brigadas médicas para estratificar a la población y definir acciones, además del seguimiento y la coordinación con empresas e instituciones para definir la focalización, la atención y capacitación que se requiera.
Durante la presentación del modelo y su implementación en la empresa PROLEC,estuvieron presentes ,además de José de Jesús Arriaga Dávila Director de Prestaciones del IMSS,el Delegado del instituto en Nuevo León ,Francisco Mata Rojas ,representantes de la empresa y del sindicato del seguro social en la entidad.
“
